Después de seis meses de sesiones, decisiones y conversaciones sobre cómo hacer crecer una empresa, el pasado 10 de marzo llegó el momento de cerrar la VI edición de ZAC Growth.
La clausura oficial celebrada en Etopía reunió a participantes, mentores, formadores y parte del ecosistema empresarial de Zaragoza, en una tarde donde celebramos el camino recorrido juntos y pusimos el broche final a una nueva edición del programa.
Un ambiente cargado de expectación, buena energía y ese puntito agridulce que siempre aparece cuando intuyes que algo bueno termina. Despedimos ZAC Growth 6ª edición pero lo realmente importante no es lo que ha pasado durante el programa, sino todo los cambios y transformaciones sembrados que empezarán a florecer después.
Una jornada de conversación y aprendizaje.
La tarde estuvo dinamizada por María de Rada, que condujo la sesión de forma cercana y animada, invitando a participantes y mentores a compartir sus experiencias reales sobre lo que significa hacer crecer una empresa.
La bienvenida institucional corrió a cargo de Irene Cebollada, Directora de Zaragoza Activa, agradeciendo el compromiso de participantes, mentores, formadores y equipo del programa durante estos seis meses de trabajo.
Uno de los momentos centrales del evento fueron las mesas de redondas con empresarios del ecosistema, donde surgieron algunas ideas que resumen bien lo que significa hacer crecer una empresa:
“Para crecer no hay que hacerlo todo. Hay que tener foco.” Carlos Martínez.
“El crecimiento empieza en el trato al cliente. Si no aportas valor, acabas compitiendo solo por precio.” Miguel A.Barea
“Antes de hacer marketing hay que escuchar al cliente y entender bien a quién queremos llegar.” Jose Luis Saldaña
“La captación empieza escuchando al cliente y entendiendo qué le duele de verdad.” Vicente García
Reflexiones nacidas de la experiencia real de quienes llevan años tomando decisiones empresariales en contextos complejos.
También se habló de algo que todos los participantes del programa han vivido durante estos meses: tomar decisiones con criterio y rodearse de otros empresarios que atraviesan retos similares. David Moreno, ideólogo del programa, cerró la mesa con la siguiente reflexión:
“La coopetición -cooperar incluso con quien también compite contigo- puede convertirse en una herramienta estratégica muy potente para crecer.”
Reconociendo el esfuerzo y la evolución.
Otro de los momentos más esperados fue la entrega de diplomas a las 14 empresas participantes, reconociendo su dedicación en implicación durante un programa que les exigía (nada más y nada menos) que dar pasos firmes hacia cambios reales en sus negocios.
Durante 180 días, las empresas han trabajado en distintas áreas como estrategia, marketing, ventas y financiación a través de formación especializada, mentorías, visitas corporativas y sesiones de acompañamiento.
Más de 60 horas de dedicación por empresa con un objetivo claro: tomar decisiones con mayor criterio y profundidad.
Premio ZAC Growth 2026.
El broche de oro de la jornada llegó con la entrega del Premio ZAC Growth, que reconoce la evolución de empresas que han pasado por el programa en ediciones anteriores.
En esta ocasión, el galardón fue para STI – Soluciones Tecnológicas Integradas, por: “la evolución sostenida de su negocio, la claridad estratégica en la toma de decisiones, su capacidad de convertir visión en resultados medibles y el compromiso de su equipo directivo”, tal y como comentaba Sara Manero, Técnico de la casa y encargada de entregar el premio, recogido por Sonia de la Fuente, Directora de Operaciones y Jorge Guarga, Director General de STI.
Un reconocimiento que refleja bien el espíritu del programa: crecer con método, visión y equipo.
Un final que también es un comienzo.
Con esta sexta edición, ZAC Growth ha acompañado ya a más de 70 empresas de Zaragoza, dentro de la Ruta ZAC, en su proceso de crecimiento y consolidación dentro del tejido empresarial local.
Tras meses de trabajo, las 14 empresas terminan el programa. Pero parafraseando a un antiguo alumno del programa:
ZAC Growth empieza realmente cuando el programa termina.
El crecimiento empresarial no surge espontáneamente en una sesión ni en un evento. Nace cuando las decisiones tomadas durante el programa empiezan a aplicarse en el día a día de la empresa. Y ahí es donde la historia empieza a ponerse realmente interesante.
Nos vemos en la próxima edición ¡Vamos a por la 7ª!.
¿QUIERES SABER MÁS SOBRE EL PROGRAMA? AQUÍ TE LO EXPLICAMOS:
ZAC Growth es un programa de Zaragoza Activa que se celebra de septiembre a marzo enfocado a la aceleración de empresas estables de Zaragoza que precisan consolidar su negocio y están en fase de crecimiento.
Cada año se seleccionan un total de 12 proyectos emprendedores y/o empresas establecidas con clientes, un mercado potencial interesante, un modelo de negocio validado con ingresos y un equipo centrado en aumentar tanto los beneficios como la cartera de clientes de la empresa.
Durante seis meses, las empresas seleccionadas cuentan con profesionales que les guían en la consecución del reto, trabajan en la definición y ejecución de un plan de acción propio y, a lo largo de las distintas sesiones, son inspirados por empresarios y expertos en diferentes áreas.
Acompañamiento – Formación – Modelo de Negocio – Mentores – Visitas corporativas – Networking
Todo ello con el objetivo de dar un importante impulso a su crecimiento.
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Equipo del programa:
- Ideólogos e impulsores: Carlos Amselem y David Moreno
- Responsable de coordinación: Mónica Anchelergues
- Responsable de comunicación: Amelia Cazorla
Amelia Cazorla
Responsable de comunicación y contenido en RRSS del programa ZAC Growth de Zaragoza Activa - Gestión de proyectos - ST en Directivas de Aragón - Branded content - Gestión de RRSS
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